Analista/Coordenadora de RH
Superior em Administração ou áreas afins, com Pós ou especialização em GESTÃO DE RH. Ter atuado preferencialmente do segmento de autopeças – primordial. Idioma: Inglês avançado no mínimo, fará entrevista em inglês. Experiência em execução e conferência de folha de pagamento; admissão, demissão, férias e outros; cálculos de encargos sociais e impostos; Administração de benefícios, controle de recebimento e pagamento de notas de benefícios; Forte conhecimento em leis trabalhistas. Interessados encaminhar CV para lc.saopaulo@lc-grupo.com.br – sigla ANALRH/COORH juntamente com a pretensão salarial. Os CVs que não tiver esta sigla e pretensão salarial serão desconsiderados.
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